Het stagerijpheidsonderzoek geeft een beeld capaciteiten van de leerling. Onderzocht wordt of de leerling over voldoende competenties beschikt om in een commercieel bedrijf stage te lopen. Door de inzet van onze expertise bij dit onderzoek is een objectief en autonoom advies gewaarborgd.
Om leerlingen succesvol toe te leiden naar een plaats op de arbeidsmarkt of door te laten stromen naar vervolgonderwijs, is het nodig dat de school zich een goed beeld vormt van de interesses en de sterke en zwakke kanten van haar leerlingen. Door het arbeidskundig onderzoek uit te voeren, verzamelt Profiling relevante gegevens over de arbeidsvaardigheid van de leerling. Op basis van het onderzoek heeft de school een tool in handen om stageplaatsen en werk te zoeken dat goed bij de leerling past.
De leerling moet over voldoende basale competenties, verantwoordelijkheden en motivatie beschikken om op een werkplek een doelgerichte start te kunnen maken. Daarnaast moeten zij hun eigen interesses, mogelijkheden en beperkingen goed kennen én open staan voor veranderingen en vernieuwingen. Tevens moeten zij met de dynamiek van een werkplek leren om te gaan.
Profiling is een bedrijf met bekwame professionele medewerkers
op het gebied van arbeidskundig en capaciteit onderzoek.
Door de inzet van onze expertise bij een stagerijpheidsheidsonderzoek is een objectief en autonoom advies gewaarborgd. (Assessment Center Stagegeschiktheid Praktijkschool)
Bovendien voegen wij extra informatie toe vanuit onze expertise, zoals een analyse van de onderzoeksdimensies naar klas, groep of totaal.
